Erfahrung ist eine wesentliche Voraussetzung, um einen wertvollen Rat erteilen zu können. Unser Beratungsangebot konzentriert sich deshalb auf den Bereich Personalmanagement in denen wir als Unternehmensgründer selbst eine hohe fachliche Eignung und große Erfahrungen mitbringen und so einen echten Mehrwert sicherstellen können.
Neben der fachlichen Expertise bedarf es auch der Fähigkeit, sich auf die Besonderheiten Ihres Unternehmens einzustellen und der Reflexionsfähigkeit, einschätzen zu können, ob man für die Aufgabe geeignet ist. Der Ansatz, neben der Vermittlung von Trainerinnen, Trainer und Coaches auch Beratung anzubieten, ist aus der Idee entstanden, unsere eigenen Fähigkeiten und Erfahrungen wie auch die unserer Partner zu nutzen, um dadurch Unternehmen bei ihrer Entwicklung zu unterstützen. Gerade im Management von Veränderungen schafft die Verbindung von einschlägiger Berufs-/Führungserfahrung und Trainings- bzw. Coaching Know-how hohe Synergien, um Menschen auf einen Weg der Veränderung mitzunehmen. Veränderung bedeutet für uns einen andauernden Prozess des sich Hinterfragens, des sich Entwickelns und des sich immer wieder neu Erfindens. Daher ist unser Beratungsansatz nicht nur technisch und an Zahlen ausgerichtet, sondern auch an einem werteorientierten Menschenbild. Denn nur motivierte und angstfreie Menschen, die Sinn in ihrem Handeln erkennen, sind bereit, sich auf Veränderungsprozesse wirklich einzulassen und diese zu unterstützen.
In einer detaillierten Analyse klären wir den tatsächlichen Bedarf und die Anforderungen Ihres Unternehmens. Dabei setzen wir auf eine intensive Kennenlernphase und die tiefgreifende Beschäftigung mit Ihren Themen, um gemeinsam mit Ihnen die bestmöglichen Lösungen zu erarbeiten. Wir kennen unsere Stärken und werden Sie dementsprechend beraten, bei Themen die wir nicht zu unseren Stärken zählen, unterstützen wir Sie durch die Vermittlung von Netzwerkpartnern.
Dabei haben wir stets auch die Kosten im Blick und überprüfen regelmäßig gemeinsam mit Ihnen ob wir uns noch in einer Win-win-Situation befinden. Wir stehen dafür ein, Sie nur in Bereichen zu unterstützen, in denen wir einen echten Mehrwert erbringen können (gemäß unseres Leitbilds), auch weil wir mehrere wirtschaftliche Standbeine haben.